| Для яких категорій працівників законодавством встановлюється скорочена тривалість робочого часу ?
| учителів
| пенсіонерів
| прибиральниць
| водіїв
|
| За допомогою чого організовується вахтовий метод ?
| визначення обсягу виконаних робіт (навантаження)
| визначення тривалості робочого часу
| визначення підсумованого обліку робочого часу
| визначення кола обов’язків працівника
|
| За яким видом обліку робочого часу тривалість щоденної роботи реалізується за графіком роботи без відхилень?
| поденному обліку
| підсумований облік
| погодинний
| поквартальний
|
| Скільки годин на тиждень складає скорочена тривалість робочого часу для працівників віком від 16 до 18 років?
| 16 годин на тиждень
| 26 годин на тиждень
| 36 годин на тиждень
| 46 годин на тиждень
|
| Скільки може тривати робочий час для працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими умовами праці?
| не більше 16 годин на тиждень
| не більше 26 годин на тиждень
| не більше 36 годин на тиждень
| не більше 46 годин на тиждень
|
| Скільки триває перерва для відпочинку і харчування, яка надається працівникам відповідно до ст. 66 КЗпП України?
| не більше 1години
| не більше 1,5години
| не більше 2годин
| не більше 2,5годин
|
| У яких виняткових випадках роботодавець може застосовувати надурочні роботи?
| для осіб, праця яких не піддається точному обліку в часі
| для осіб, робочий час яких за характером роботи поділяється на частини невизначеної тривалості
| для осіб, що працюють поза місцем їх постійного проживання за умов, коли щоденна доставка працівників до місця роботи і назад до місця постійного проживання неможлива
| для осіб, що виконують суспільно необхідну роботу з водопостачання, газопостачання, опалення, освітлення, каналізації, транспорту, зв'язку
|
| Чи враховуються святкові та неробочі дні (ст. 73 КЗпП України) при визначенні тривалості щорічних відпусток та додаткової відпустки працівникам ?
| враховуються
| не враховуються
| враховуються лише для релігійних свят
| вірна відповідь відсутня
|
| Чи належить перерва протягом робочого дня до робочого часу ?
| не належить до робочого часу і не оплачується
| не належить до робочого часу але оплачується
| належить до робочого часу але не оплачується
| належить до робочого часу і оплачується
|
| Що є елементами гнучкого графіка роботи ?
| перемінний (гнучкий) робочий час
| фіксований час
| тривалість облікового періоду
| всі відповіді вірні
|
| Що розуміють під встановленою законом тривалістю праці працівника у межах доби ?
| робочий день
| робоча зміна
| робочий тиждень
| робочий час
|
| Що розуміють під встановленою у законі в годинах тривалістю праці в межах календарного тижня ?
| робочий день
| робоча зміна
| робочий тиждень
| робочий час
|
| Що розуміють під порядком розподілу норми робочого часу протягом відповідного календарного періоду ?
| робочий день
| робоча зміна
| робочий тиждень
| режим робочого часу
|
| Що розуміють під тривалістю часу праці згідно з графіком протягом доби ?
| робочий день
| робоча зміна
| робочий тиждень
| робочий час
|
| Що розуміють під фіксуванням відомостей про явку працівників на роботу і відпрацювання ними встановленої тривалості робочого часу ?
| облік робочого часу
| робоча зміна
| робочий тиждень
| режим робочого часу
|
| Як визначається міра праці працівників з ненормованим робочим днем ?
| визначається тривалістю робочого часу
| організовується за допомогою підсумованого обліку робочого часу
| не визначається колом обов’язків
| не визначається обсягом виконаних робіт (навантаженням)
|
| Як впливає встановлення скороченої тривалості робочого часу на матеріальний стан працівника ?
| не зменшує розміру заробітної плати працівників
| зменшує розмір заробітної плати працівників
| передбачає виплату різних видів компенсацій
| не залежить від диференціації за віком працівника
|
| Як провадиться оплата праці на умовах неповного робочого часу ?
| за рахунок власних коштів на підприємствах
| незалежно від виробітку
| пропорційно відпрацьованому часу
| всі відповіді вірні
|
| Яка повинна бути тривалість щотижневого безперервного відпочинку для працівника ?
| не менше 24 години
| не більше 36 годин
| не менше 42 години
| не більше 58 годин
|
| Яка тривалість робочого часу для працівників віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) ?
| 14 годин на тиждень
| 24 години на тиждень
| 34 години на тиждень
| 44 години на тиждень
|
| Яка тривалість щорічної основної відпустки працівників?
| не менше 24 календарних дні
| не менше 36 календарних дні
| не більше 42 календарних дні
| не більше 58 календарних дні
|
| Який режим роботи належить до загальних режимів ?
| роздроблений робочий день
| шестиденний тиждень
| ненормований робочий день
| вахтовий метод організації роботи
|
| Який режим робочого часу належить до спеціальних режимів роботи?
| п’ятиденний робочий тиждень
| шестиденний робочий тиждень
| змінна робота
| всі відповіді вірні
|
| Які розрізняють види обліку робочого часу?
| погодинний
| щотижневий
| кінцевий
| поквартальний
|
| Якого часу згідно з трудовим законодавством України не може перевищувати нормальна тривалість робочого часу працівників як за п'ятиденного, так і за шестиденного робочого тижнів?
| 10 годин на тиждень
| 20 годин на тиждень
| 30 годин на тиждень
| 40 годин на тиждень
|
| Яку перерву передбачає режим роботи з роздробленим робочим днем ?
| більше 0,5 години
| більше 1 години
| більше 1,5 години
| більше 2 годин
|
| Яку тривалість мають додаткові перерви для годування дитини робітниці ?
| не менше 10 хвилин кожна
| не менше 20 хвилин кожна
| не менше 30 хвилин кожна
| не менше 1 години кожна
|
