Главной задачей нормативно правового акта было придание юридического значения гражданскому сожительству- фактическим брачным отношением. Они приравнивались к юридическому зарегистрируемому браку. Существует институт брака. Определение брака основывается на наличии между мужчиной и женщиной фактическое отношение как сожительство, ведение общего хозяйства, взаимодействие поддержка друг друга, воспитание детей. Регистрация брака рассматривается в качестве доказательства наличия брака. Брачные отношения рассматривается как нечто производное от трудового союза 2 лиц, разного пола. Судебная признавала многоженства. 2 нововведение переход от принципа резделенности к принципу общности в супружеском имуществе. Устанавливалось правило, что все имущество нажитое в браке является общей собственностью.
Трудовой кодекс :было утверждено постановление ВЦИК 22ноября 1922 года. Он состоял из общей части 14разделов 192статьи. Была отменена всеобщая трудовая повинность введено добровольное привлечение к труду коллективные договоры утверждалось основные положения о тарифах. Договорная форма стала рассматриваться в качестве основной и важнейшей в определенном условий труда. Наряду с общими правилами охраны труда предусматривается повышенные меры по охране труда. Подтверждается 8-часовой рабочий день устанавливается
2-ух недельный ежегодный отпуск.