1) всі підприємства, установи і організації незалежно від форм власності та видів їх діяльності;
2) на всіх юридичних та фізичних осіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю;
3) на всіх працюючих.
8. Роботодавець –
1) власник підприємства, установи, організації
або уповноважений ним орган, незалежно від форм власності, виду
діяльності, господарювання, і фізична особа, яка використовує
найману працю;
2) власник підприємства, установи, організації
або уповноважений ним орган, незалежно від форм власності, виду
діяльності, господарювання, що використовує найману працю;
3) фізичні ти юридичні особи, які відповідно до законодавства використовують найману працю;
Державна політика в галузі охорони праці визначається
1) Кабінетом Міністрів України;
2) Верховною Радою України;
3) Державним комітетом України по нагляду за охороною праці.
У якій формі під час укладання трудового договору роботодавець повинен проінформувати працівника про умови праці та про
Наявність на його робочому місці небезпечних і шкідливих
Виробничих факторів, які ще не усунуто, можливі наслідки їх впливу
На здоров'я?
1) під розписку;
2) усно;
3) письмово поінформувати.
