Ничего себе, за несколько секунд! Скажите, от вас люди не шарахаются от того, что вы видите их насквозь?
Быстро ли вам удается "опознать" человека?
Есть ли люди, тип которых невозможно определить? Например, можете сказать, кто такой Путин? Или Киркоров? Или певица Валерия?
Можете привести пример? Вот Дон Кихот, например, к какой работе склонен?
У меня такое ощущение, что все с помощью соционики ищут себе партнеров и спутниц жизни, а другое практическое применение существует?
Масса! Прежде всего, в работе, существует очень четкая взаимосвязь психотипа и вида работы, которую человек может делать эффективно и с удовольствием. Для каждого психотипа существует свой, заранее заданный круг деятельности, который невозможно изменить, и если пытаться работать за этими рамками, то постепенно становится все тяжелее, да и результаты свой работы заставляют желать лучшего. Зато, если найти свою нишу, можно реализовать идеал - работать 24 часа в сутки, получать за это деньги и испытывать только удовольствие от работы. Знание типа позволяет сделать такой выбор. Кроме того, тип сказывается на стиле бизнеса. Я могу, не зная и не видя руководителя, по определенным признакам в работе его фирмы определить его психотип и спрогнозировать еще до встречи с ним, какого рода проблемы у него в фирме есть наверняка и как их можно решить. Тип позволяет решать задачи и бизнеса тоже.
К научной! Это его стезя, чем я с удовольствием и занимаюсь уже много времени.
Путин - Дон Кихот
Киркоров - Гюго
Валерия - Бальзак
У всех людей есть тип и его можно определить всегда, было бы желание. Точно так же как нет бесполых людей, нет "бестипных" людей.
Смотря в какой ситуации. При личном контакте я обычно определяю тип за несколько секунд, точно так же, как все мы определяем пол человека. При дистанционном типировании это труднее и дольше. Конечно, есть люди, у которых тип определить труднее, чем у других, их меньшинство, скажем, очень приблизительно 10%
А они этого не знают, вот вы же не говорите человеку, что только что определили его пол? Или что увидели, что у него родинка на щеке. Конечно, если вы постоянно такие вещи будете говорить в слух, от вас начнут шарахаться.
Хм, ситуацию... Их много, так сразу и не выбрать, из какой области хотя бы?
А! Например, поиск работы. Я не просто интуитивно, а осознанно выбрал сферу управления персоналом, когда увольнялся из вооруженных сил в 94 году. Эта работа позволила мне реализовать мое сильное качество - умение видеть способности людей. Когда я работал рекрутером, этот опыт мне очень пригодился, например в соционике без этой работы я не смог бы открыть, и проверить свою методику типировании по внешности Сейчас я использую умение определять тип при консультациях и обучении. Пример хороший, но можно еще что-то житейское - при общении с соседом, при ссоре с женой, в магазине...
Ну, это стало уже настолько привычно, скажем, выбираю мастера для установки дверей (сейчас ремонт делаю) отсмотрел 10 человек, 8 интуиты, 1 Жуков, 1 Штирлиц. Всех интуитов отмел сразу. Штирлиц - идеальный вариант, но цена кусается, выбрал Жукова – получилось и по цене нормально, и по качеству терпимо.