Но уже в период с 1890 по 1906 год были приняты два международных соглашения – по использованию белого фосфора при производстве спичек и по запрещению на производстве ночных работ для женщин.
В Германии в 90-е годы ХІХ века были установлены компенсации работникам, которые потеряли работоспособность на производстве, что легло в основу системы социального страхования от несчастных случаев на производстве.
В 1885 году на территории России вводится Указ «О труде малолетних», в соответствии с которым труд в промышленных заведениях позволялся с 12-летнего возраста, а длительность труда детей возрастом от 12 до 15 лет не должна была превышать 8 часов в сутки.Запрещалось использование детского труда в ночное время.
Австрийским и Российским законодательствами рабочий день ограничивался до 11 часов и установливались дни праздничного отдыха.
Одной из причин заставляющих работодателей улучшать условия труда было создание профессиональных союзов. Первый профессиональный союз в Украине был образован 6 ноября 1817 года в частной типографии Пилкера во Львове.
В период после первой мировой войны мирная послевоенная конференция в Версале учредила Комиссию по международному трудовому законодательству образовала международный орган по защите работников – Международную Организацию Труда (МОТ) – что действует доныне.
Цели МОТ отмечены в Филадельфийской Декларации, одобренной в 1944 г. Эта Декларация, которая доныне остается приложением к Уставу МОТ, провозглашает право всех людей на «поддержание их материального благосостояния на уровне возможности».
Развитие охраны труда, начиная с 1919 г., в большинстве стран мира неразрывно связанный с деятельностью МОТ. Украина является членом МОТ с 1954 года.
Война также привела к использованию в производстве новых средств индивидуальной защиты. Начали использовать защитный шлем, основанный на солдатском шлеме, а на основе газовой маски – респиратор. Даже аптечка первой помощи была военным изобретением.
В первой половине 20-го века начали разрабатывать первые стандарты по охране труда. Так, в 30-х годах Институтом национальных стандартов США было разработано около 400 стандартов по безопасности в промышленности. Все это способствовало тому, что в течение последующего десятилетия уровень травматизма в этой стране снизился почти вдвое.
В 1971 году конгрессом США был принят Закон "Об охране труда", который ввел ряд новых концепций в отрасли безопасности труда.
Одним из первых декретов советского правительства был Декрет от 29 октября (11 ноября) 1917 года "О восьмичасовом рабочем дне". 17 июня в 1918 г. принят Декрет о создании инспекции труда на которую был возложен надзор, контроль за воплощением в жизнь декретов, постановлений, актов советской власти в сфере защиты интересов трудящихся, а также внедрение мероприятий по безопасности, защите жизни и здоровья работающих.
В декабре в 1918 г. был издан первый советский Кодекс законов о труде РСФСР, а в 1922 г. - второй Кодекс, в котором предусматривались развернутые мероприятия по охране труда. Данные законы Российской Федерации были соответствующим образом адаптированы и действовали в УССР. В 1970 г. Верховной Радой СССР были приняты "Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде", на основании чего в декабре в 1971 г. сессией Верховной Рады УССР был утвержден "Кодекс законов о труде Украинской ССР", который со многими изменениями и дополнениями действует доныне.
Трудовое законодательство Украины базируется на Конституции Украины и Кодексе законодательства Украины о труде. На основании этих документов помимо КЗОТ разработаны санитарные нормы, правила, инструкции, а также сформулированы решения профсоюзов по вопросам охраны труда.
В 1992 году впервые в Украине, но и был принят Закон Украины «Об охране труда», который:
- определяет основные положения по реализации конституционного права граждан на охрану их жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности и принципы государственной политики в этой сфере;
- регулирует отношения между работодателем и работником по вопросам безопасности, гигиены труда и производственной среды и устанавливает единый порядок организации охраны труда в стране.
