Содержание работы должно точно соответствовать избранной теме и раскрывать ее.
Средний объем контрольной работы 15 – 20 страниц.
Рекомендуется следующая структура работы:
- введение (1 – 2 стр.)
- основная часть
- заключение (1 – 2 стр.)
- список использованных источников.
-приложения (если необходимы для более полного раскрытия темы).
Вопросы для самостоятельной работы и подготовки к зачету:
Объект и предмет социального менеджмента. Макро и микроподход в социальном менеджменте Методы исследования в социальном менеджменте. система социального менеджмента Социальное управление в России: исторический аспект Правовые аспекты социального управления. Механизмы управления и регулирования человеческой деятельностью Классическая школа в управлении. Научная школа в управлении. Административная школа в управлении. Школа человеческих отношений и поведенческая школа Современные школы управления Цели и принципы социального менеджмента. Функции управления. Системный подход к менеджменту. Ситуационный подход к менеджменту Процессный подход к менеджменту. Планирования в социальном менеджменте. Социальное прогнозирование в управлении. Принятие управленческих решений в менеджменте. Структуры управления. Коммуникации в менеджменте. Стили управления. Ответственность и этика в менеджменте. Контроль в управлении. Факторы эффективности менеджмента. Власть и лидерство в менеджменте. Организационные отношения в системе менеджмента. Самоменеджмент: основные принципы. Управление в кризисной ситуации. Управление финансами. Управление маркетингом. Организационная культура. Принципы управления. законы управления Методы управления. Управление человеком и управление группой. Социальная политика – основа управления социальными системами и процессами. Основные задачи и направления социальной политики в переходном обществе. Социальное управление как вид управленческой деятельности в обществе. Сущность и специфика социального партнерства. Справедливость как основа принципов экономического партнерства. Социально-трудовые конфликты и пути их разрешения. Условия и основные факторы социального партнерства. Прогнозирование в социальном менеджменте. Стратегические и тактические планы в системе менеджмента. Информационное обеспечение социального управления Социальный контроль и эффективность управления Особенности управления в ХХ1 веке. Государство как главный субъект социального управления Взаимосвязь внешних и внутренних факторов в социальном управлении Муниципальная социальная политика. Социальный контроль – функция социального управления. Критерии и показатели эффективности социального управления. Технологии социального управления. Рекомендуемая литература:
1. Аверин А.Н. Социальная политика. Теория и методология: учеб. пособие /А.Н. Аверин. – М.: РАГС, 2009.
2. Бухалков М.И. Планирование на предприятии/ М.И. Бухалков. – М.: Инфра-М, 2008. – 416 с.
3. Виханский О.С. Менеджмент: учебник / О.С. Виханский. М.: Гардарики, 2000. – 528 с.
4. Глобализация и социальная политика развитых стран: сб. обзоров и рефератов/ сост. С.Я. Веселовский. М, 2008.
5. Граждан В.Д. Социология управления: учебник / В.Д. Граждан. – М.: КНОРУС, 2008. – 512 с.
6. Лобанова И.Г. Оценка эффективности программно-целевых методов управления / И.Г. Лобанова. – М: КНОРУС, 2006. – 205с.
7. Макашева З.М. Социальный менеджмент: учебник для вузов / З.М. Макашева, И.О. Калиникова. – М.: Юнити-Дана, 2002. – 207 с.
8. Силин А.Н. Социальный менеджмент: словарь – справочник / А.Н. Силин. – М.: Университетская книга, 2009.
9. Социальная политика России: актуальные проблемы и перспективы их решения / под общ. ред. проф. Н.А. Волгина, проф. Л.П. Храпылиной. – М.: КНОРУС, 2005.
10. Социальная политика: энциклопедия / под. ред. Н.А. Волгина, Т.С. Сулимовой. – М.: АльфаПресс, 2006.
11. Социальный менеджмент: учеб. пособие / В.И. Иванов, В.И. Патрушев, Н.С. Данакин. – М.: Интел-Синтез, 2000. – 392 с.
Составитель:
ассистент кафедры менеджмента Карасева Е.Н.
