1. Скрытая безработица в Украине: сущность и социальные последствия.
2. Пути формирования рациональной и эффективной занятости в Украине.
3. Динамика безработицы в Украине за годы независимости (на основе макроэкономических статистических данных).
4. Теория «человеческого капитала».
Терминологический словарь
Рабочая сила. Человеческий капитал. Занятость. Безработица. Рынок труда. Воспроизводство рабочей силы. Государственная служба занятости. Международная организация труда. Уровень безработицы. Виды безработицы.
Тесты и проблемные ситуации
1. Занятость – это:
а) целенаправленная деятельность человека;
б) форма организации, по которой определенное количество людей совместно принимает участие в производственном процессе;
в) население трудоспособного возраста, занятое в экономике страны;
г) общий труд людей;
д) деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, которая приносит им доход в денежной или другой форме.
2. Полная занятость – это:
а) занятость всего трудоспособного населения трудоспособного возраста;
б) занятость экономически активного населения возрастом от 15 до 70 лет;
в) занятость всех тех, кто требует оплачиваемой работы, то есть всех, кто желает и способен заниматься деятельностью, которая дает доход в той или иной форме;
г) занятость людей, которые занимаются официально зарегистрированной деятельностью.
3. Какая из форм занятости является ведущей в Украине:
а) труд лиц – совладельцев коллективных, кооперативных и акционерных предприятий и организаций;
б) наемный труд по трудовому соглашению;
в) труд граждан, занятых индивидуальной трудовой деятельностью;
г) труд граждан, занятых в негосударственном секторе;
д) труд самозанятых работников и предпринимателей;
е) занятость в личном подсобном хозяйстве?
4. Сфера самозанятости включает в себя такие секторы экономики:
а) формальный;
б) неформальный;
в) формальный и неформальный;
г) формальный, неформальный и нелегальный;
д) самозанятость и частичную занятость.
5. Эффективная занятость представляет собой:
а) полную занятость трудоспособного населения страны;
б) полную и продуктивную занятость экономически активного населения страны;
в) полную и рациональную занятость, которая обеспечивает оптимальный социально-экономический результат в определенное время и при конкретных условиях;
г) полную занятость, которая осуществляется при использовании современных достижений науки и техники.
6. Неполная занятость – это ситуация, когда:
а) определенное количество рабочей силы вынужденно остается без работы;
б) определенное количество рабочей силы добровольно не работает;
в) определенное количество рабочей силы самозанято в неформальном секторе.
7. Человек, который надеется вскоре получить работу:
а) относится к категории занятых;
б) относится к категории безработных;
в) не учитывается в составе рабочей силы;
г) рассматривается как не полностью занятый.
8. Безработица в пределах естественной нормы:
а) трагедия для общества;
б) один из факторов эффективного функционирования экономики;
в) один из факторов неэффективного функционирования экономики;
г) главный фактор социальной напряженности.
9. Трудоустройство каких безработных требует переподготовки или повышения квалификации:
а) фрикционных;
б) структурных;
в) циклических.
10. Безработица, которая существует в странах с экономическим спадом, называется: