v запровадити на підприємстві певну інформаційну систему, яка б забезпечила стратегічне планування та обґрунтування прийняття управлінських рішень;
v розробити організаційну структуру управління;
v обрати форми ефективного контролю;
v застосувати прийоми мотивації працівників;
v забезпечити ефективну систему комунікацій;
v використовувати знання неформальних відносин і лідерів для досягнення організаційних цілей.
Опанування навчальною дисципліною повинно забезпечувати необхідний рівень сформованості вмінь:
| Назва рівня
сформованості вміння
| Зміст критерію рівня сформованості вміння
|
| 1. Репродуктивний
| Вміння відтворювати знання, передбачені даною програмою
|
| 2. Алгоритмічний
| Вміння використовувати знання в практичній діяльності при розв’язуванні типових ситуацій
|
| 3. Творчий
| Здійснювати евристичний пошук і використовувати знання для розв’язання нестандартних завдань та проблемних ситуацій
|
У зв’язку із змінами, які постійно відбуваються у вітчизняній економічній сфері, при вивченні питань курсу необхідно використовувати діючий законодавчий, нормативний та інструктивний матеріал, а також матеріали періодичних видань з питань економіки та менеджменту.
Контроль знань студентів проводиться у формі практичних занять та залікових модулів. Наприкінці курсу студенти здають екзамен.
